Trivs du med att ta ansvar och söker en arbetsplats där du får arbeta i en bred roll med stor variation? Vill du verka inom en organisation som vägleder, förenklar och ger energi i andras vardag? SENAB söker nu en HR-chef som vill vara med och fortsätta utveckla HR-funktionen.
Som HR-chef hos oss leder du arbetet kring performance management i en kreativ organisation med högt engagemang. Du ansvarar för och utvecklar både det strategiska och operativa HR-arbetet. Hos oss är HR-chefen viktig för att underlätta förändringsarbete och driva kompetens-och organisationsutveckling.
Rollen rapporterar till CEO och kommer vara en central och viktig ledare och funktion i vårt bolag och vår ledningsgrupp. I dagsläget har rollen inga direktrapporterande och är baserad i Stockholm.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
- Äger, designar och implementerar HR-agendan
- Jobbar proaktivt och aktivt med Performance Management
- Utvecklar och säkerställer enkelhet i befintliga HR-processer samt datadrivna beslut där så krävs
- Utvecklar chefer och jobbar genom dem. Du är chefernas stöd, chefen är medarbetarens stöd.
- Säkerställer att SENAB är en attraktiv arbetsplats som attraherar, behåller och utvecklar relevanta talanger
- Säkerställer full compliance inom hela HR-området och har full koll på lagstiftning och praktik inom arbetsmiljö och arbetsrätt
- Säkerställer en smidig rekryteringsprocess och ser till att cheferna har kompetens att göra det mesta själva
- Tillsammans med ledningsgruppen driver du kultur- och ledarskapsutveckling
- Koordinerar och har dialog med övriga delar inom SENAB som jobbar med lön och HR-administrativa frågor
Vem är du?
Vi ser att du har högskoleexamen inom HR och har jobbat minst 5-8 år som HR-chef och känner dig trygg med hela HR-området. Du har jobbat i bolag där säljorganisationen har en central roll och du förstår vad som driver den medarbetargruppen.
Vidare tror vi att du är framåtlutad och karismatisk och gillar vår affär, våra produkter och tjänster. Du har erfarenhet av både white-collar och blue-collar-bolag och har primärt jobbat i mellanstora bolag. Eftersom vi alla behöver kavla upp ärmarna i vilken roll du än har hos oss, så ser vi gärna att du är en prestigelös lagspelare som gillar att jobba hårt. Du drivs av att göra skillnad. Du har själv varit ledare och vet hur våra chefers vardag ser ut och du har drivit ett flertal förändringsresor. Du är en relationsbyggare och förstår vikten av det i din roll. Många beskriver dig som en modig person med pondus och hög integritet, du förstår vikten av role modeling och förväntar dig det av samtliga ledare i din organisation. I takt med att data blir alltmer tillgängligt har du börjat förstå och intressera dig för att jobba datadrivet för att fatta rätt beslut. Slutligen så tror vi att du är en fena på att kommunicera. I de förändringar du drivit har du lärt dig att kommunikation är nyckeln till succé och denna erfarenhet kommer du dela i vår ledningsgrupp och ta SENAB till nästa nivå.
Känns det här som en roll för dig?
Välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen samarbetar SENAB med Novare. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Annika Wahlstedt, annika.wahlstedt@novare.se eller Ellinor Sledd på ellinor.sledd@novare.se. Urval sker löpande, så vi ser gärna din ansökan så snart som möjligt. Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via mejl.
_______________________________________________________________________
Om SENAB
Vår första inredning såg dagens ljus 1975. Idag är Senab en av Nordens ledande leverantörer av möbler och inredning för kontor, retail, hotell, restaurang, skolor, universitet, vård och omsorg. Senab finns på elva orter i Sverige och är en del av Edsbyn Senab-koncernen tillsammans med våra syskonverksamheter i Norge, Kina och Nordamerika. I koncernen ingår även Edsbyverken där vi har tillgång till egen produktutveckling och produktion.
Vi vet att när människor mår bra och får växa med sina utmaningar, spirar verksamheter. Vår filosofi är att inredningen utgör en viktig pusselbit genom att skapa rätt förutsättningar. Vi kallar det för inre kraft – skillnaden vi vill skapa tillsammans med dig.
För mer information om Senab besök vår hemsida www.senab.com
