Vad ska man tänka på som kandidat?
Inte så mycket, ärligt talat. Att vara någorlunda utvilad och fokuserad, både när man besvarar de arbetspsykologiska testerna och när man träffar oss. Det är helt normalt att vilja framstå som så bra som möjligt när vi går igenom en urvalsprocess, precis som att de flesta nytillträdda chefer lägger sig vinn om att göra ett bra första intryck. Men intervjun och resultatet blir oftast bäst om man inte förställer sig så mycket.