För nya ledare: Novare Learn to Lead Program

Novares Learn to Leadprogram är ett ledarskapsprogram för nyblivna eller blivande ledare och specialister som vill ta nästa steg i sitt ledarskap. I ett interaktivt och personligt format ger vi dig som deltagare verktyg, inspiration och nätverk för att växa som ledare. Vi jobbar med att stärka viktiga ledarskapsförmågor såsom självinsikt, ansvarstagande och motståndskraft, samt hjälper ledare att navigera i tid av förändring.

Novare-Accelerate-Program

Kursbeskrivning

Programmet består av fyra moduler, vardera två dagar, som hålls i Novares Orangeri i centrala Stockholm. Under sessionerna blandar vi teori med praktiska övningar och gästföreläsningar av namnkunniga ledare och experter. Efter att ha genomfört programmet blir du en del av Novares alumninätverk för fortsatt nätverkande och utbyte.

Exempel på programkomponenter:

  • Seminarier med framstående operativa ledare från Novares nätverk
  • Nära nätverk med andra deltagare
  • Ledarskapsteori
  • Praktisk träning i ledarskapsförmågor
  • Interaktiva dialoger, diskussioner och case-presentationer
  • Ramverk för personlig utvecklingsplan
  • Buddysystem för uppföljning mellan moduler
  • Fördjupande läsning före och efter moduler
  • Företagsbesök

Vem är programmet för?
“Learn to Lead”-programmet är för nyblivna eller blivande chefer, eller specialister med informellt ledaransvar. Vi välkomnar deltagare från olika bakgrunder för att skapa utrymme för spännande erfarenhetsutbyten.

Mål med utbildningen
Målet med utbildningen är att ge deltagarna en verktygslåda med teori och ramverk för att leda både sig själv och andra i tider av förändring.

Omfattning
Fyra moduler á 2 dagar
Lokal
Blasieholmsgatan 4B, Stockholm
Antal deltagare
15-20 deltagare
Datum
Startar september 2025
Programmet genomförs på engelska. Ladda ner programbladet för mer information och priser. Betyg från tidigare deltagare: 5,57/6.

Innehåll i programmet

  • Modul 1: Visionärt ledarskap: definiera din väg
    Arbeta med din personliga ledarskapsstil, främja ett growth mindset och lär dig att leda med en tydlig vision.
  • Modul 2: Resultatdrivet ledarskap: förstå dina siffror
    Fördjupa din finansiella förståelse, prioritera uppgifter för maximal effekt och förbättra teamets prestation genom att ge och ta emot feedback.
  • Modul 3: Coachande ledarskap: bygg högpresterande team
    Skapa inkluderande, högpresterande team genom att främja psykologisk trygghet, nyttja kraften mångfald och utveckla förmågan till ett coachande ledarskap.
  • Modul 4. Modigt ledarskap: våga ta beslut
    Lär dig strategier för att hantera förändring, fatta självständiga beslut och driva förändringsprocesser.

Valbart tillägg: Mentor
Du kan välja att få stöd av en egen extern mentor under tio månader för att fördjupa dig i personlig utveckling och bli inbjuden till ytterligare nätverksträffar under året.

Ett urval av tidigare föreläsare

Vahid Zohali

Vahid Zohali

CEO, IBM

Cecilia Sandberg

Cecilia Sandberg

Senior Vice President, Chief Human Resources Officer, Atlas Copco

Daniella_Waldfogel

Daniella Waldfogel

CEO, Stockholm Handelskammare

haval-van-drumpt

Haval van Drumpt

CEO, 3 Sverige

Kaj Török

CSO, MAX Burgers

mikael_runsten

Mikael Runsten

Partner, Bild&Runsten

Moa Wictorén

Moa Wictorén

HR Manager, Lyko

Emma Ridderstad

Emma Ridderstad

CEO, Warpin Media

Tidigare deltagare berättar

Det var en otrolig resa under några månader som jag påbörjade tillsammans med en grupp mycket professionella människor som hjälpte mig att utvecklas och få olika perspektiv.
Lilija Grybaite Andersson

Director Global Product Category Management, Arjo

Programmet gav mig helt nya insikter och väldigt konkreta nycklar till att göra mer medvetna val och sikta mot nya mål. Utbytet med gruppen var väldigt värdefullt.
Christina Heikel

Stadsutvecklingsamsvarig, Västsvenska Handelskammaren

Programmet är en unik kombination av allt som ett ledarskapsprogram borde innehålla. Inspirerande och varierande talare, användbara verktyg att använda i arbetslivet och för personlig utveckling.
Anastasiia Klonova

Project Lead, Ukrainian Professional Support Center Sweden och Beredskapslyftet

Lilija Grybaite Andersson
Christina Heikel
Anastasiia Klonova

Vad tycker tidigare deltagare om kursen?

Robyn Belak jobbar som Head of Digital Marketing, Division Wood Products på Stora Enso och gick utbildningen våren 2024. Hör hennes egna upplevelse här.

sarah-scheller

Lär känna programledaren

Sarah Scheller är en uppskattad facilitator och kursledare. Sarah har en Bachelor i Business Administration från Jönköping International Business School. Sarah har stor erfarenhet av ledarskap och organisationsutveckling från ideell sektor. Som kursledareNovare Leadership är hon ansvarig för lärandedesign, kundrelationer och facilitering av Novares ledarskapsprogram. Hon leder också Novares mentorprogram. 

Nyfiken på att veta mer? Hör av Dig!

Jag finns här för dig när du har eventuella frågor och funderingar om programmet. Varmt välkommen att höra av dig.

Sarah Scheller Novare Leadership Academy

Sarah Scheller

Head of Individual Programs