Team- och ledarutveckling
Vi stöttar organisationer i att utveckla ledarskap, samarbete och kultur.
Utveckling som gör skillnad
Vi utvecklar ledare och team för att skapa långsiktig framgång inom offentlig sektor. Genom forskning, erfarenhet och skräddarsydda insatser stärker vi både individens och organisationens ledarskap.
Ledarutveckling
Novare Public erbjuder utveckling och rådgivning för chefer och ledare – både för dig som individ och för grupper. Vårt mål är att stärka ledarskapet på alla nivåer och skapa förutsättningar för hållbar utveckling i organisationen.
Chefscoachning
Vår chefscoachning fokuserar på individuell utveckling av det personliga ledarskapet och utgår från chefens uppdrag och vardagliga utmaningar. Coachningen anpassas alltid efter chefens och organisationens specifika behov. Vi arbetar utifrån NÖHRA-modellen och Försvarshögskolans ledarskapsmodell Utvecklande ledarskap. Vid behov kan även chefsstöd inom konflikthantering integreras i coachningen.
Ledningsgruppsutveckling
När en ledningsgrupp får en ny chef eller nya medlemmar är det ofta värdefullt att arbeta ihop gruppen för att skapa samsyn och effektivitet.
Utöver arbete med gruppens syfte och mål, arbetar vi upplevelsebaserat med fokus på engagemang och delaktighet från alla medlemmar. Vi använder forskningsbaserade metoder och utgår från Försvarshögskolans modell Utvecklande ledarskap.
Teamutveckling
Vår teamutveckling skräddarsys utifrån det befintliga teamets behov. Samtliga medarbetare deltar tillsammans med sin chef i utvecklingsinsatsen, vilket ger chefen externt stöd i att facilitera gruppen.
Fokus ligger på att stärka samarbete, nå gemensamma mål och utveckla både medarbetarskap och medledarskap.
Vi arbetar med forskningsbaserade teorier, bland annat Susan Wheelans stadieteori och Amy Edmondsons forskning kring nycklarna till högpresterande team. Att skapa psykologisk trygghet i gruppen är en central del av processen.
HR – inspiration, utbildning och föreläsningar
Vi stöttar HR-avdelningar genom utbildningar, inspiration och “train the trainer”-upplägg inom facilitering samt team- och ledningsgruppsutveckling.
Vid behov erbjuder vi även föreläsningar vid chefskonferenser eller utvecklingsdagar för HR-team. Innehållet skräddarsys utifrån era behov, med exempel på teman som:
- Svåra samtal
- Det coachande förhållningssättet
- Konflikthantering
- Att leda i förändring
- Medarbetarundersökningar – före, under och efter
Vill du veta mer?
Hör av dig!
FAQ
Här har vi samlat de vanligaste frågorna. Hittar du inte svaret du söker här, tveka inte att höra av dig till oss!