Testare med ledarförmåga
Novare Public
Stad
Sundsvall
Employment level
Tillsvidare
Market
Testare med ledarförmåga
Är du en Testare som har minst 3 års erfarenhet av att arbeta med både manuella och automatiska tester? Har du kompetens att skriva automatiserade tester för både backend och frontend? Är du intresserad av att ha en ledande roll i ett team? Du har kanske redan idag en roll som scrum master, team lead eller testledare och vill fortsätta att utveckla din ledarförmåga.
Gillar du att samarbeta i team med andra men samtidigt trivs med att arbeta individuellt? Och vill du vara med när en ny IT-verksamhet vidareutvecklas? Är du intresserad av att bidra med din kompetens och erfarenhet kring test för att vår verksamhet ska stärkas?
Då är det kanske dig som vi söker?
Vi vill förstärka vår laguppställning med ännu fler kompetenta spelare, kanske är du vår nästa? Digg är en myndighet med ett viktigt uppdrag att driva digitaliseringen av det offentliga Sverige framåt. Vill du vara med på resan?
Om jobbet
Vårt fokus är att bygga upp den gemensamma digitala infrastrukturen för att kunna förse både det offentliga Sverige, privata aktörer och medborgare med digitala tjänster. Exempel på tjänster som vi utvecklar och driftar finns inom säker meddelandeutväxling, elektronisk identifiering och underskrift och den gemensamma digitala ingången till EU. För att nå dit satsar vi nu starkt på att bygga vidare på vår egna IT-leveransförmåga.
Idag är vi en grupp arkitekter, utvecklare och UXare med en stark teamkänsla som arbetar tätt tillsammans och vi behöver bli fler. Vi har ett flertal utvecklingsteam som är kopplade till en eller flera tjänster. Vi har även ett plattformsteam som stödjer utvecklingsteamen för att de ska klara av att ta ansvar för en tjänst. Vår filosofi är att det team som hanterar nyutvecklingen av en tjänst också tar hand om tjänsten under hela livscykeln.
Arbetet i utvecklingsteamen sker agilt i tätt samarbete med interna behovsägare som formulerar verksamhetens behov såväl som systemets funktionella och icke funktionella krav.
Om dig
För att lyckas och trivas i den här rollen behöver du ha följande kompetenser, kunskaper och erfarenheter.
Kompetenser
Samarbetsförmåga – Det betyder att du samarbetar bra med andra genom att du lyssnar, kommunicerar och kan ge och ta feedback på ett konstruktivt sätt. Du tar dig an uppgifter med nyfikenhet och fokuserar på ditt och andras lärande.
Problemlösande analysförmåga – du analyserar och bryter ner problem i sina beståndsdelar och löser komplicerade problem och komplexa frågor.
Flexibel – du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheterna i förändringar.
Ansvarstagande -du tar aktivt ansvar, arbetar mot mål, fokuserar på och levererar resultat i prioriteringar, planering och dina handlingar. Du har lätt för att ställa om och ändra inriktning när förutsättningarna förändras. Genom din prestigelöshet tar du ditt ansvar och gör det som behöver göras.
Kvalitetsmedveten – du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. Lägger ner stor vikt vid att man lever upp till dessa.
Kunskaper och erfarenheter
Krav
- erfarenhet av testning, både manuella och automatiserade tester, minst 3 år
- erfarenhet av att utveckla automatiska tester
- erfarenhet av testramverk, ex Cypress, Selenium, Playwright eller liknande
- erfarenhet som scrum master/team lead/testledare
- erfarenhet av agil utveckling
- goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift
Meriterande
- erfarenhet av Quarkus, Spring eller liknande
- erfarenhet av kubernetes
- erfarenhet av Open shift
Utbildning
Du har en akademisk utbildning inom relevant område eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer som likvärdig.
Vi erbjuder en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning, tillträde sker enligt överenskommelse. Placeringsort för den här tjänsten är Sundsvall, resor förekommer men antal kan variera över tid. Det kan även komma att bli aktuellt med beredskapstjänstgöring.
Den här tjänsten är placerad i säkerhetsklass vilket innebär att en säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning.
Sök
Vänta inte med att söka! Vi strävar efter att ha en så snabb, effektiv och fördomsfri process som möjligt och arbetar därför löpande, strukturerat och systematiskt med vårt urval. Ägna inte onödig tid åt att uppdatera ditt cv, svara istället på våra urvalsfrågor i ansökan.
Sista ansökningsdag är 17 November 2024
Har du frågor om jobbet är du välkommen att kontakta enhetschef Katarina Hörting via epost katarina.horting@digg.se. Fackliga kontaktpersoner är Arvid Perbo för Saco-S och Åsa Fridholm för ST. De nås via växeln på 0771-11 44 00.
